Einladung zum Gespräch

Unter dem Titel „Führung zwischen Anspruch und Realität“ lädt der Düsseldorfer Unternehmensberater Erhard Ziesecke zu einer neuen Reihe von Gesprächsrunden ein. Eingeladen sind Führungspersönlichkeiten, die bereit sind, ihr eigenes Führungsverhalten kritisch zu hinterfragen und voneinander zu lernen. 

Diese Gesprächsrunden schaffen einen geschützten Raum, um über die reale Führungsarbeit zu sprechen – jenseits von Schlagwörtern und Managementrhetorik. Themen wie Vertrauen, Verantwortung, Fehlerkultur, Offenheit, Beteiligung und respektvolle Grenzen werden nicht theoretisch behandelt, sondern im Kontext konkreter Alltagserfahrungen reflektiert. „Viele Führungskräfte wissen sehr genau, was gute Führung ausmacht“, sagt Erhard Ziesecke. „Doch der Alltag mit Zielvorgaben, wirtschaftlichen Zwängen und widersprüchlichen Erwartungen lässt wenig Raum für ehrliche Reflexion. Genau diesen Raum wollen wir schaffen – für einen offenen, intelligenten und praxisnahen Austausch.“

Diese Einladung richtet sich an Führungskräfte,

• die Widersprüche und Spannungen ihres Führungsalltags weder ausblenden noch ignorieren möchten, 
• die Wert auf eine analytische, fundierte und zugleich persönliche Auseinandersetzung mit ihrem Führungsverständnis und ihrem Führungshandeln legen und
• die Wege finden wollen, um die Realität in Richtung Zukunftssicherheit zu verändern.

Die Treffen finden regelmäßig in Düsseldorf statt. Die Teilnehmerzahl ist bewusst auf vier Personen begrenzt, um Tiefe und echten Austausch zu ermöglichen. Termine auf Anfrage.

One-on-One Sessions: Auf Wunsch bietet Erhard Ziesecke auch vertrauliche Einzelgespräche zu individuellen Führungsthemen an.